Det er særligt vigtigt lederen ejer fællesskabet i organisationer med selvledelse. Forskere (Ibsen 2009) beskriver at en af de kendte udfordringer er at huske af lave en ledelsesmæssigt understøttelse af fællesskabet, så videndeling, helhedstænkning og fælles udvikling også fastholdes som en naturlig del af det at være have selvledelse ikke kun solopræstation.

Her finder du en E-bog med 36 gennemtestede aktiviteter du kan plukke i og tone i din egen retning.